Hsa Aksjeopsjoner

Fordeler og ulemper med en helse sparekonto (HSA) En helse sparekonto (HSA) er som en personlig sparekonto, men pengene brukes kun til kvalifiserte helsetjenester. Kontoen kan settes opp med deg som eneste mottaker. eller for deg pluss din ektefelle andor avhengige. Etablert i 2003 som en del av Medicare Prescription Drug, Improvement and Modernization Act, tillater HSAs personer med høyverdig helseplaner å betale for nåværende helsetjenesterutgifter og spare for fremtidige utgifter på skattebegunstigede grunnlag. Her ser vi på kvalifikasjonskravene, fordeler og ulemper og andre viktige detaljer om helse spareplaner. For å være kvalifisert for en HSA, må du være innskrevet i en spesiell helseforsikringsplan kalt en høyverdig helseplan eller HDHP. Selv om disse planene har høye fradragsberettigede, er månedlige premier vanligvis mye mindre enn for planer med lavere egenandel, noe som gjør dem til å appellere til folk som forsøker å minimere kostnader på forhånd knyttet til helsetjenester. HDHP er ment å dekke alvorlig sykdom eller skade, og med unntak av forebyggende omsorg (som årlige fysiske legemidler, barn og voksne immuniseringer og screeningtjenester) må din årlige fradragsberettigelse være oppfylt før noen planer er betalt. I henhold til føderale retningslinjer kan du åpne og bidra til en HSA hvis du er: Dekket under en HDHP på den første dagen i måneden. Ikke dekket av noen annen ikke-HDHP-plan (med enkelte unntak for visse planer med begrenset dekning, for eksempel dental, visjon og funksjonshemming) Ikke innmeldt i Medicare Ikke hevdet som avhengige av andres skattesett. IRS etablerer retningslinjer (justert for inflasjon) for HSAs og HDHPs hvert år, basert på individuell og familiedekning. For 2014 må alle HDHP ha en minimumsandel på 1 250 for enkeltpersoner og 2 500 for familier. Utenfor-maksimumsbeløpet (inkludert fradrag, sambetalinger og samforsikring, men ikke premier) kan ikke overstige 6.350 for enkeltpersoner og 12.700 for familier. For mer om dette, se Regler for å ha en helse sparekonto (HSA). Health Savings Accounts tilbyr en måte å spare for og betale for helsetjenester utgifter. Det er mange fordeler med å ha en helse sparekonto, inkludert: Andre kan bidra til din HSA. Bidrag kan komme fra ulike kilder, inkludert deg, din arbeidsgiver, en slektning og noen andre som ønsker å legge til din HSA. Innskudd før skatt. Bidrag gjennom lønnsinnskudd (gjennom din arbeidsgiver) er vanligvis laget med dollar før skatt, noe som betyr at de ikke er underlagt føderale inntektsskatter. I de fleste stater er bidrag heller ikke gjenstand for statsskatt. Din arbeidsgiver kan også gjøre bidrag på dine vegne, og bidraget er ikke inkludert i bruttoinntektene dine. Fradragsberettigede bidrag. Bidrag gjort med etter skatt kan trekkes fra din bruttoinntekt på selvangivelsen. noe som betyr at du kan skylde mindre skatt på slutten av året. Skattefrie uttak. Utbetalinger fra HSA er ikke underlagt føderale (eller i de fleste tilfeller statlige) inntektsskatt hvis de brukes til kvalifiserte medisinske utgifter. Inntekter er skatteavgift. Eventuell rente eller annen inntekt på eiendelene i kontoen er skattefri. Fondene ruller over. Hvis du har penger igjen i HSA på slutten av året, ruller den over til neste år. Bærbar. Pengene i HSA er fortsatt tilgjengelige for fremtidige kvalifiserte medisinske utgifter, selv om du endrer helseforsikringsplaner, endrer arbeidsgivere eller pensjonere. Fond som er igjen i kontoen din, fortsetter å vokse skatteavgift. Beleilig . De fleste HSAs utsteder et debetkort. slik at du kan betale for reseptbelagte medisiner og andre utgifter med en gang. Hvis du venter på at regningen kommer i posten, kan du ringe til faktureringssenteret og foreta en betaling over telefonen ved hjelp av debetkortet. Og du kan bruke kortet på en minibank for å få tilgang til kontanter. HSAs har også noen ulemper, inkludert: Høyt fradragsbehov. Selv om du betaler mindre i premie hver måned, kan det være vanskelig selv med penger i en HSA å komme opp med kontanter for å møte en høy egenandel. Uventede helsekostnader. Helsekostnadene dine kan overstige det du hadde planlagt, og du kan ikke ha nok penger lagret i ditt HSA for å dekke utgifter. Trykk for å lagre. Du kan være motvillig til å søke helsetjenester når du trenger det fordi du ikke vil bruke pengene på HSA-kontoen din. Skatter og straffer. Hvis du trekker penger for ikke-kvalifiserte utgifter før du blir 65, vil du skylde skatt på pengene pluss en 20 straff. Etter 65 år, vil du skylde skatt, men ikke straffen. Registrering. Du må holde kvitteringer for å bevise at uttak ble brukt til kvalifiserte helsekostnader. Avgifter. Noen HSAs krever en månedlig vedlikeholdsavgift eller en transaksjonsavgift, som varierer etter institusjon. Selv om det vanligvis ikke er veldig høyt, kuttes avgiftene i bunnlinjen. Noen ganger blir disse gebyrene fraviket hvis du opprettholder en viss minimumsbalanse. Hundrevis av helsekostnader kvalifiserer til betaling fra en HSA. De er forklart i detalj i IRS Publication 502, Medical and Dental Expenses. Eksempler på kvalifiserte medisinske utgifter inkluderer (men er ikke begrenset til): Akupunktur Alkoholisme behandling Ambulansetjenester Kiropraktorer Kontaktlinser forsyninger Tannbehandlinger Diagnostiske tjenester Legerutgifter Øv eksamener, briller og kirurgi Fruktbarhetstjenester Gude hunder Høreapparater og batterier Sykehus tjenester Insulinlab avgifter Reseptbelagte medisiner Sykepleie Kirurgi Psykiatrisk omsorg Telefonutstyr for visuelt eller hørselshemmede Terapi eller rådgivning Rullestoler Røntgenstråler Bidrag til HSA kan gjøres når som helst i kalenderåret og fram til 15. april i det følgende skatteår. Du kan foreta regelmessige bidrag gjennom hele året, eller foreta et engangsbeløp når det er praktisk. IRS setter bidragsgrenser som bestemmer hvor mye du og arbeidsgiveren din kan bidra til HSA hvert år. For 2014 er maksimumsbeløpet 3 300 for enkeltpersoner og 6 500 for familiedekning. Du kan legge til opptil 1000 mer som oppfangningsbidrag hvis du er 55 år eller eldre ved utgangen av skatteåret. Sette opp en helse sparekonto Du må ha en HDHP før du kan registrere deg for en helse sparekonto. Når du har en HDHP, kan du kontakte ditt helseforsikringsselskap for detaljer om å sette opp en HSA gjennom den anbefalte banken, eller du kan velge en finansinstitusjon alene eller gjennom din arbeidsgiveravdeling. Din lokale bank eller kredittforening kan tilby HSAs og kan gi deg innmeldingsinformasjon. Du kan også se online (prøv et Internett-søk etter HSA-leverandører). Når du velger en bank, er innskrivingsprosessen ganske rask og inkluderer å fylle ut et program og finansiere kontoen. En helse sparekonto kan være et godt valg for folk som ønsker å begrense sine helseprovisjoner på forhånd mens de sparer for fremtidige utgifter. HSAs går hånd i hånd med HDHP, så månedlige premier er generelt betydelig mindre enn hvis du har en lav fradragsplan. I tillegg betyr gunstig skattemessig behandling at du kanskje skylder mindre skatt på din inntektsskatt. Hva mer, kan en HSA tillate deg å betale i dollar før skatt for varer som dine arbeidsgivere ikke har andre forsikringsalternativer som dekker, for eksempel briller. Når det er sagt, er HSAs arent ideelt for alle. Hvis du har en høy egenandel, synes det å være for risikabelt for deg, eller hvis du forventer at du har betydelige helsekostnader, kan en plan med lavere fradragsberettigede og lavere lønninger gi mer mening. Før du tar noen avgjørelser, er det alltid en god ide å sammenligne alternativene dine og se nærmere på kostnadselementene (for eksempel månedlige premier, fradragsberettigede, sambetalte og coinsurance) knyttet til de ulike alternativene. Sammenlign også en HSA til en fleksibel utgifterskonto. En annen måte å bruke før skatt til å betale for helsekostnader. Se Sammenligning av helse sparekontoer og fleksible utgifter. Den totale dollarverdien av alle selskapets utestående aksjer. Markedsverdien beregnes ved å multiplisere. Frexit kort for quotFrench exitquot er en fransk spinoff av begrepet Brexit, som dukket opp da Storbritannia stemte til. En ordre som er plassert hos en megler som kombinerer funksjonene til stoppordre med grensene. En stoppordre vil. En finansieringsrunde hvor investorer kjøper aksjer fra et selskap til lavere verdsettelse enn verdsettelsen plassert på. En økonomisk teori om total utgifter i økonomien og dens effekter på produksjon og inflasjon. Keynesian økonomi ble utviklet. En beholdning av en eiendel i en portefølje. En porteføljeinvestering er laget med forventning om å tjene en avkastning på den. This. How å bruke HSA for Retirement Helse sparekontoer (HSAs) er skattefordelte sparekontoer designet for å hjelpe folk med høyt fradragsberettigede helseplaner (HDHP) betaler for utgifter til medisinsk bruk. Mens disse regnskapene har vært tilgjengelige siden 2004, tar for få amerikanere fordel av dem. Ifølge en rapport fra juli 2015 fra Employee Benefit Research Institute (EBRI) hadde rundt 17 millioner mennesker HSA-kvalifiserte sykeforsikringsplaner i 2014, men bare 13,8 millioner av dette nummeret hadde åpnet et HSA. Videre hadde personer med HSAs en gjennomsnittlig balanse på bare 1,933 en spenning, med tanke på at det tillatte årlige bidraget i 2016 er 3.350 for de med selvstendig helseplaner og 6.750 for de med familiedekning. Hva mer, kan balansen overføres fra år til år og kan flytte med deg fra jobb til jobb. Du er ikke lovlig forpliktet til å bruke den eller miste den, som med en fleksibel utgifterskonto (FSA). (Se Sammenligning av helsebesparelser og fleksible utgifter.) I tillegg var bare 6 av HSAs i investeringskontoer. EBRI fant at nesten ingen bidrar maksimalt, og nesten alle tar nåværende utdelinger for å betale for medisinske utgifter. Alt dette betyr at forbrukere som har HSAs, samt forbrukere som er kvalifisert for HSAs, men ikke har åpnet en, mangler et utrolig alternativ for å finansiere sine senere år. Det er på tide å starte en ny trend. Hvorfor bruke en HSA for pensjonering En HSAs trippel skattefordel, som ligner en tradisjonell 401 (k) plan eller IRA. gjør det til en topp hakk måte å spare for pensjonering. 1. Dine bidrag til en HSA (som kan gjøres via lønnsfradrag, så vel som fra egne midler) er skattefradrag, selv om du ikke spesifiserer. I tillegg må eventuelle bidrag arbeidsgiveren din ikke regnes som en del av din skattepliktig inntekt. 2. Kontosaldoen din blir skattefri. Eventuell interesse. utbytte eller kapitalgevinster du tjener, er uten skatt. 3. Utbetalinger for kvalifiserte medisinske utgifter er skattefrie. Dette er en viktig måte som en HSA er overlegen til en tradisjonell 401 (k) eller IRA som et pensjonskøretøy, fordi når du begynner å ta ut penger fra disse planene, betaler du inntektsskatt på disse pengene, uansett hvordan midlene er brukt. Også bedre: I motsetning til en 401 (k) eller IRA, krever en HSA ikke at kontoinnehaveren skal begynne å trekke tilbake midler i en viss alder. Midlene kan forbli uberørt så lenge du vil, selv om du kanskje ikke lenger kan bidra når du når 65 og er kvalifisert for Medicare. For å kvalifisere for en HSA, må du ha en høyverdig helseplan og ingen annen helseforsikring. En stor bekymring forbrukere har om å forutse en foretrukket leverandørorganisasjon (PPO) eller helseoppholdsorganisasjon (HMO) plan og å velge en høyverdig helseplan i stedet for at de ikke vil ha råd til sine medisinske utgifter. I 2015 og 2016 har en HDHP en fradragsberettigelse på minst 1300 for selvbetjent dekning og 2.600 for familiedekning. Avhengig av dekningene dine, kan de årlige utgiftene dine løpe så langt som 6.450 i 2015 eller 6.550 i 2016 for selvbetjent dekning eller 12 900 i 2015 og 1300 i 2016 for familiedekning under en HDHP. (Se 20 måter å spare på medisinske regninger.) Dette kan være en grunn til at disse planene er overraskende populære blant velstående familier som vil dra nytte av skattefordelene og har råd til risikoen (se høyinntektsfordeler fra en helse sparekonto). I henhold til Fidelity kan en fradragsberettiget plan som en PPO koste deg mer enn 2000 per år i høyere premier fordi du betaler ekstra penger uansett størrelsen på dine medisinske utgifter det året. Med en HDHP, vil utgiftene dine bedre samsvarer med dine faktiske behov for helsetjenester. (Selvfølgelig, hvis du er i en situasjon der du vet at helsekostnadene dine sannsynligvis vil være høye, kan en kvinne som planlegger å føde, for eksempel, eller noen med kronisk medisinsk tilstand, være høyt fradragsberettiget, kanskje ikke være det beste valget for deg.) HDHPs dekker også noen forebyggende omsorgstjenester. Så en HDHP kan være mer budsjettvennlig enn du tror, ​​spesielt når du vurderer fordelene med pensjonering. La oss se på hvordan du kan bruke funksjonene til en HSA til å enklere og mer robust finansiere pensjonen din. (Få opp til hastighet på grunnleggende av disse kontoene i Regler for å ha en helse sparekonto.) Max Out Bidrag før Alder 65 Som nevnt ovenfor, er HSA-bidragene dine fradragsberettigede før du blir 65, og blir kvalifisert for Medicare. Bidragsgrensene på 3.350 (selvbetjent dekning det stiger til 3.400 i 2017) og 6.750 (familiedekning) inkluderer arbeidsgiverbidrag, så hvis du har selvstendig helsedekning og arbeidsgiveren din sparker i 1000, kan du legge til ytterligere 2400 i 2017 Bidragsgrensene justeres årlig for inflasjon siden inflasjonen er lav for øyeblikket, de vil forbli uendret i 2017, med det ene unntaket som er nevnt her. Hvis du har en HSA og du er 55 år eller eldre, kan du få et ekstra innhente innskudd på 1000 per år, og en ektefelle som er 55 år eller eldre kan gjøre det samme, forutsatt at hver av dere har sin egen HSA-konto. Familiens samlede årlige bidrag kan ikke overstige 8 750. Du kan bidra til maksimalt uavhengig av inntekt, og hele innskuddet ditt er fradragsberettiget. Du kan til og med bidra i år når du ikke har inntekt. Du kan også bidra hvis du er selvstendig næringsdrivende. (Se topp pensjonsstrategier for frilansere og 10 skattefordeler for selvstendig næringsdrivende.) Ved å maksimere bidrag før 65 år kan du spare for generelle pensjonskostnader utover medisinske utgifter. Selv om du ikke får skattefritak, gir det pensjonister mer tilgang til flere ressurser for å finansiere generelle levekostnader, sier Mark Hebner. grunnlegger og president, Index Fund Advisors, Inc .. i Irvine, California og forfatter av Index Funds: Det 12-trinns gjenopprettingsprogram for aktive investorer. Ikke tilbringer dine bidrag Dette kan høres counterintuitive, men så på en HSA primært som et investeringsverktøy. Grunnlagt, den grunnleggende ideen bak et HSA er å gi folk med en høyt fradragsberettiget helseplan en skattepause for å gjøre de medisinske utgiftene mer lette å håndtere. Men den tredobbelte skattefordelen betyr at den beste måten å bruke en HSA på er å behandle den som et investeringsverktøy som vil forbedre ditt økonomiske bilde ved pensjonering. Og den beste måten å gjøre det på er å aldri bruke HSA-bidragene dine i løpet av arbeidsårene dine, og betal penger ut av lommen for medisinske regninger. Med andre ord, tenk på dine HSA-bidrag på samme måte som du tenker på bidragene dine til en annen pensjonskonto: uberørt til du går på pensjon. Husk at IRS ikke krever at du tar utdelinger fra HSA i noe år før eller under pensjon. Hvis du absolutt må bruke noen av dine bidrag før pensjonering, må du bruke dem på kvalifiserte medisinske utgifter. Disse fordelingene er ikke skattepliktig. Hvis du blir tvunget til å bruke pengene på noe annet før du er 65, vil du betale 20 straff og du vil også betale inntektsskatt på disse midlene. Invester dine bidrag klokt Nøkkelen til å maksimere de ubrukte bidragene dine er selvfølgelig å investere dem klokt. Din investeringsstrategi bør være lik den du bruker for andre pensjonsmidler, for eksempel en 401 (k) plan eller en RA. Når du bestemmer deg for hvordan du investerer dine HSA-eiendeler, sørg for å vurdere porteføljen som helhet slik at din overordnede diversifiseringsstrategi og risikoprofil er hvor du vil at de skal være (se Pensjonsplanlegging: Asset Allocation and Diversification). Din arbeidsgiver kan gjøre det enkelt for deg å åpne en HSA med en bestemt administrator, men valget av hvor du skal sette pengene dine er din. En HSA er ikke så restriktiv som en 401 (k) dens mer som en IRA. Siden noen administratorer bare lar deg sette pengene dine på en sparekonto, hvor du nesten ikke tjener noen interesse, må du passe på å kjøpe en plan med høyverdige, rimelige investeringsalternativer, for eksempel Vanguard eller Fidelity-midler. Hvor mye kan du ende opp med Lets gjøre litt enkel matte for å se hvor flott denne HSA spare - og investeringsstrategien kan lønne seg. Vel, bruk noe i nærheten av et best scenario og si at du for øyeblikket er 21, du gjør det maksimale tillatte bidraget hvert år til en selvstendig plan, og du bidrar hvert år til deg 65. Godt anta at du investerer alle bidragene dine og automatisk reinvestere alle dine avkastninger på aksjemarkedet, tjene en gjennomsnittlig årlig avkastning på 8, og at planen din ikke har noen gebyrer. Ved pensjon vil din HSA ha mer enn 1,2 millioner. Hva med et mer konservativt estimat Anta at du nå er 40 år gammel, og du legger bare inn 100 per måned til deg 65, og tjener en gjennomsnittlig årlig avkastning på 3. Youd slutter fortsatt med nesten 45 000 ved pensjonering. Prøv en online HSA-kalkulator for å spille med tallene for din egen situasjon. Maksimere dine HSA-eiendeler i pensjonering Her er noen alternativer for å bruke dine akkumulerte HSA-bidrag og avkastning i pensjon. Husk at utdelinger for kvalifiserte medisinske utgifter ikke er skattepliktig, så du vil bruke pengene utelukkende for disse utgiftene hvis det er mulig. Det er ingen nødvendige minimumsfordeler, slik at du kan holde pengene investert til du trenger det. Hvis du trenger å bruke fordelingene til et annet formål, blir de skattepliktig. Men etter 65 år, vil du ikke skylde 20 straffen. Å bruke HSA-eiendeler til andre formål enn kvalifiserte medisinske utgifter er generelt mindre skadelige for din økonomi når du har nådd pensjonsalderen fordi du kan være i en lavere skattebrakett hvis du har sluttet å jobbe, redusert timene eller endrede jobber. På denne måten er en HSA effektivt den samme som en 401 (k) eller annen pensjonskonto, med en nøkkelforskjell: Det er ikke krav om å begynne å trekke pengene i en alder av 70,5. Så du trenger ikke å bekymre deg for å spare for mye i HSA og ikke å kunne bruke det hele effektivt. Utbetalinger: Det er helt i timingen Ved å vente så lenge som mulig å bruke HSA-eiendelene dine, maksimerer du potensielle investeringsavkastninger og gir deg så mye penger som mulig å jobbe med. Du vil også vurdere markedssvingninger når du tar fordelinger, på samme måte som du ville når du tok utdelinger fra en investeringskonto. Du vil åpenbart unngå å selge investeringer med tap for å betale for medisinske utgifter. Velg en mottaker Når du åpner HSA, vil du bli bedt om å utpeke en mottaker til hvem som helst midler som fortsatt er på kontoen, skal gå til døden din. Den beste personen å velge er din ektefelle fordi han eller hun kan arve balansen skattefri. (Som med hvilken som helst investering med en mottaker, bør du imidlertid se på dine betegnelser fra tid til annen fordi død, skilsmisse eller andre endringer i livet kan endre dine valg.) Alle andre du forlater HSA, vil bli utsatt for skatt på planenes rettferdighet markedsverdi når de arver den. Din planadministrator vil ha en betegnelse for mottaker du kan fylle ut for å formalisere ditt valg. (Se hvorfor din vilje skal gi betegnede støttemottakere og feil ved å utpeke en pensjonist.) Betal Medicare og langsiktig omsorgsforsikringspremie i pensjonisttilværelsen Noen vanlige kvalifiserte medisinske utgifter som du kanskje vil bruke HSA-balansen til å betale for i pensjon, inkluderer kontakt linser, tannrengjøring, tannfyllinger, øyeeksamenter, briller, høreapparater, sykehusregninger, reseptbelagte medisiner, terapi, rullestoler og røntgenstråler. Du kan også bruke HSA-balansen din til å betale for hjemmepleje, pensjonsavgift for livstidspleie, langsiktig omsorgstjeneste, sykehjemsavgift og måltider og losji som er nødvendige når du skaffer legehjelp hjemmefra. Du kan til og med bruke HSA til modifikasjoner som gjør hjemmet enklere å bruke når du blir eldre, for eksempel inngangs - eller utløpsramper, gripstenger og rekkverk. Å bruke HSA penger til å betale for medisinske utgifter og langsiktig omsorg forsikring i pensjon er en stor fordel for investorer gitt skattefritakelsen på eventuelle uttak gjort for å finansiere heller. Det er med andre ord den mest kostnadseffektive måten å finansiere disse utgiftene på, fordi de gir investorer høyest etter skatt, sier Hebner. (Se 20 medisinske utgifter du ikke visste at du kunne trekke ut og IRS-publikasjon 502, medisinske og dentalutgifter.) Vær også oppmerksom på at det er begrensninger på hvor mye du kan betale skattefritt for langsiktig omsorg forsikring basert på din alder. Klikk her for mer informasjon. Tilbakebetale deg selv til tidligere utgifter En HSA krever ikke at du skal ta en utbetaling for å refundere deg selv i samme år du pådra deg en bestemt medisinsk utgift. Nøkkelen begrensningen er at du ikke kan bruke en HSA-saldo for å refundere deg selv for medisinske utgifter du pådrar seg før du etablerte kontoen. Så hold kvitteringer for alle helsekostnader du betaler ut av lommen etter at du har etablert HSA. Hvis du i de senere årene finner deg mer penger i HSA enn du vet hva du skal gjøre med, kan du bruke HSA-balansen din til å refundere deg selv for de tidligere utgiftene. Strategiene beskrevet i denne artikkelen er basert på føderal skatterett. De fleste stater følger føderal skattelov når det kommer til HSAs, men det kan ikke. På tidspunktet for skriving, Alabama, California og New Jersey skatt HSA bidrag, og New Hampshire og Tennessee skatt HSA inntekter. Selv om du bor i en stat som beskatter HSAs, vil du likevel få de føderale skattefordelene. I enkelte stater har regninger blitt presentert, men ikke bestått, for å endre skattelov for å matche den føderale behandlingen av HSAs. Beskattningen av disse planene kan endres i fremtiden på enten stats - eller føderal nivå. Planene kan til og med bli eliminert helt, men hvis det skjer, vil vi sannsynligvis se dem bestfarte for eksisterende kontohavere, slik det var tilfelle med Archer MSAs. Bunnlinjen En helse sparekonto, tilgjengelig for forbrukere som velger en høyverdig helseplan, har i stor grad oversettes som et investeringsverktøy, men med sin tredobbelte skattefordel gir den en utmerket måte å spare, investere og ta fordelinger uten å betale skatter. Neste gang du velger en helseforsikringsplan, ta en nærmere titt på om en høyt fradragsberettiget helseplan kan fungere for deg. Hvis ja, åpne en HSA og begynn å bidra så snart du er kvalifisert. Gjennom å maksimere bidragene dine, investere dem og forlate balansen uberørt til pensjonering, vil du generere et betydelig tillegg til dine andre pensjonsalternativer. (For relatert lesing, se Glem 401 (k) s: Sett din neste sparepenger her.) Den totale dollarverdien av alle selskapets utestående aksjer. Markedsverdien beregnes ved å multiplisere. Frexit kort for quotFrench exitquot er en fransk spinoff av begrepet Brexit, som dukket opp da Storbritannia stemte til. En ordre som er plassert hos en megler som kombinerer funksjonene til stoppordre med grensene. En stoppordre vil. En finansieringsrunde hvor investorer kjøper aksjer fra et selskap til lavere verdsettelse enn verdsettelsen plassert på. En økonomisk teori om total utgifter i økonomien og dens effekter på produksjon og inflasjon. Keynesian økonomi ble utviklet. En beholdning av en eiendel i en portefølje. En porteføljeinvestering er laget med forventning om å tjene en avkastning på den. Denne helse sparekonto regler En helse sparekonto eller HSA er skattefordelte medisinsk sparekonto som eies av den enkelte (dette betyr at de er bærbare). De er laget for å bli brukt i forbindelse med en høyverdig helseforsikringsplan, som betyr at pengene du sparer på lavere forsikringspremier, kan finansiere HSA. Pengene bidratt til kontoen er ikke underlagt føderal skatt på innskuddstidspunktet, så det er før skatt for ansatte eller fradragsberettiget dersom du er selvstendig næringsdrivende. Midlene i en helse sparekonto kan brukes til å betale alle kvalifiserte medisinske utgifter som ikke er dekket av din helseforsikringsplan. I utgangspunktet var helseavgiftskontoavgift begrenset til det minste av de faktiske fradragsberettigede eller spesifiserte IRS-grenser. Kongressen fjernet senere fradragsberettigede grenser og fastsatte retningslinjer for å begrense maksimale bidrag. Disse bidragsgrensene er i henhold til IRS-publikasjon 969, helse sparekontoer og andre skattefordelte helseplaner. Du kan gjøre HSA-bidrag for et kalenderår til 15. april i det følgende kalenderåret (eller datoen for dine personlige avgifter), det samme som IRA-bidrag. 2014 HSA-bidragsgrenser stiger litt fra 2013. Økningen i bidragsgrensene er basert på inflasjon, og på grunn av at den generelle inflasjonen målt av KPI ble dempet, var det en liten inflasjonsjustering. Derfor har HSA-bidragsgrensene for 2014 økt med 50 for enkeltpersoner og 100 for familier i løpet av 2013. HSA-bidragsgrensene for 2014 er blitt annonsert av IRS og vil øke 50-100 fra 2013. Disse er inkludert i tabellen nedenfor, alle de skiftende går tilbake til 2004. Dette betyr at i 2014 kan en familie bidra til 6550 (545,83 mo.) til en HSA. Hvis eieren av familieplanen er 55 år eller eldre, vil innhente avsetningen tillate ytterligere 1000 for et samlet bidrag på 7550. Eventuelle penger på HSA-kontoen din som ikke er brukt i løpet av et kalenderår, rulles over til det følgende året, så Dette betyr at kontosaldoen din kan vokse over tid. Dette er en av de viktigste fordelene ved en HSA sammenlignet med en fleksibel utgifterskonto (FSA). Helse Savings Account Kvalifisering For å etablere en Health Savings Account (HSA) må du ha en High Deductible Health Plan (HDHP). Du kan velge den fradragsberettigede og medforsikringskombinasjonen du ønsker, men de må falle innenfor disse retningslinjene for 2014. Merk: Det er små økninger som kommer til HSA-kvalifiserende fradragsberettiget. Maksimalt ut av lomme For eksempel: Hvis du er en person med mer enn 5000 i HSA, kan du velge en HDHP som har en 5000 fradragsberettiget og ingen medforsikring. Denne planen ville være billig og ville oppfylle kravene til HSA Eligibilty. Imidlertid vil en plan med en 5.000 egenandel og 20 medforsikring for maksimal uteluft på 7000 ikke kvalifiseres som den er over Maksimum ut av lomme grense på 6.350. Helseresponskontoinvesteringer Din HSA-konto har investeringsalternativer som ligner på en IRA-konto. Pengemarkedet eller lignende kontantinstrumenter er vanlige da folk vil forsikre seg om at midler er tilgjengelige for å dekke lungekostnader. Hvis saldoen din vokser utover de årlige maksimale lommekostnadene dine, kan du velge å sette overskuddet til et aksjefond eller et annet risikofylt investeringsalternativ. HSA-administratoren kan kreve ekstra gebyrer for å etablere meglingstjenester, og disse varierer fra bedrift til selskap. Vennligst kontakt din kontorepresentant for råd og investeringsalternativer. Helsekostkonto Kvalifiserte utgifter Du kan bruke din helse sparekonto til å betale for et bredt spekter av medisinske og helsemessige tjenester. Når du påfører en medisinsk eller helsemessig utgift som ikke er dekket av din forsikring, er det en god sjanse for at du kan betale for det ut av HSA. IRS definerer kvalifiserte utgifter som: Medisinsk utgift er kostnadene ved diagnostisering, kurering, reduksjon, behandling eller forebygging av sykdom, og kostnadene for behandlinger som påvirker kroppens del eller funksjon. Disse utgiftene inkluderer utbetalinger for juridiske medisinske tjenester utført av leger, kirurger, tannleger og andre leger. De inkluderer kostnader for utstyr, forsyninger og diagnostiske enheter som trengs for disse formålene. Medisinsk pleieutgifter må primært være for å lindre eller forebygge fysisk eller psykisk defekt eller sykdom. De inkluderer ikke utgifter som bare er gunstige for generell helse, for eksempel vitaminer eller en ferie. Medisinske utgifter inkluderer alt ut av lommekostnader for medisinsk behandling og beløpene du betaler for transport for å få medisinsk behandling. Medisinsk utgift inkluderer også beløp betalt for kvalifisert langsiktig omsorgstjeneste og kan inkludere forsikringspremier (Cobra) hvis du er arbeidsløs. Kilde: IRS. Gov Eksempler på HSA kvalifiserte utgifter inkluderer: Doktorbesøk og test som ikke dekkes av din forsikringspolicy. Kirurgisk behandling og sykehusrelaterte kostnader som ikke er dekket av forsikringen din. Visse OTC-stoffer kvalifiserer, men trenger nå resept fra legen din. Insulin samt Diabetisk Testing Supplies Vitaminer amp supplementer kvalifiserer ikke. Accupuncture Amp Chiropractic Care Øyeprøver, briller og laserkirurgi Hørselstest og høreapparater Tanntest, tannbehandling og denturer Alkohol - og narkotikamisbrukbehandling Insulin - og diabetestesting forsyninger Langtidspleie relaterte utgifter. Hjulstoler, håndskinner eller andre funksjonshemmede relaterte hjem forbedringer. Din helseforsikringsselskap eller HSA-administrator vil gi deg en komplett liste over varer og tjenester som er kvalifisert. Den komplette listen er også tilgjengelig på side 5-14 på IRS-publikasjon 502 Oppbevaringsregistrering: Pass på at du lagrer alle dine HSA-relaterte kvitteringer dersom du noen gang blir revidert. I likhet med en skatterevisjon trenger du bevis på hva du kjøpte ved bruk av kontoen din. Slik åpner du en helse sparekonto Helseforsikringsutbyderen der du kjøper din høye avdragsberettigede helseplan, vil gi deg en liste over lokale institusjoner, eller du kan velge hvilken som helst institusjon som sponser HSA-planene. Avgiftene varierer mellom institusjoner, men er vanligvis mellom 2,25 - 4,50 per måned. Flere vil frafalle gebyrene når kontosaldoen din når 2500, 3000 eller 5000. De fleste HSA-kontoer kommer med en sjekkebok og debetkort for å betale for medisinske tjenester. Du vil ønske å velge en institusjon som ikke bare har rimelige avgifter, men tilbyr også investeringsalternativene som passer dine behov. Her er noen eksempler på gebyrer belastet HSAs av ulike institusjoner: Det er ikke nødvendig for HSA-deltakere å skaffe seg godkjenning før det trekkes ut midler, og midlene er ikke gjenstand for inntektsskatt dersom de er vant til å dekke for kvalifiserte medisinske utgifter. De fleste HSA-administratorer gjør både sjekker og et debetkort tilgjengelig for enkel tilgang til pengene dine. Noen tillater også en for en refusjonsprosess som ligner den som brukes av de fleste helseforsikringsselskaper, men dette er uvanlig. Midler kan bli trukket tilbake av en eller annen grunn ved bruk av sjekker og debetkort, men eventuelle tilbakekallinger som ikke brukes til kvalifiserte medisinske utgifter, er underlagt 20 straffe samt inntektsskatt. De 20 straffene blir frafaldet for personer som er 65 år og eldre eller de som har blitt deaktivert. Inntektsskatt gjelder fortsatt i disse situasjonene, men det er ingen ekstra pensjoner. Disse reglene er svært lik de som styrer andre skattebeskyttede kontoer som IRAer. Eventuelle midler trukket tilbake til kvalifiserte medisinske utgifter er alltid skattefrie. Du må imidlertid beholde dokumentasjon for alle kvalifiserte medisinske kjøp. Manglende dokumentasjon kan være grunnlag for IRS å regne med at midler ikke ble brukt til kvalifiserte medisinske utgifter, og kontoinnehaveren ville bli gjenstand for ytterligere straffer. Når en kontoinnehaver dør, overfører midlene til mottaker utpekt på kontoen. Hvis en etterlevende ektefelle er mottaker, vil midlene overføre på skattefri basis. Tilleggsinformasjon Kilde: US Department of Treasury Ansvarsfraskrivelse: Informasjonen som tilbys på dette nettstedet er kun til informasjonsformål og bør ikke betraktes som en individuell anbefaling eller personlig rådgivning. Du bør vurdere din egen spesielle situasjon og vurdere å kontakte en passende skatte-, juridisk, eiendoms - eller investeringsrådgiver før du tar noen økonomiske beslutninger.